Hapishaneden Silikon Vadisine: Slack Geliştirmede Çalışmak İçin Üç Eski Mahkûmu Kiraladı

2024 Yazar: Seth Attwood | [email protected]. Son düzenleme: 2023-12-16 16:18

En çeşitli Silikon Vadisi şirketlerinden biri olan Slack, geliştirme departmanına üç eski mahkum aldı. Atlantic, Slack işe alım programının nasıl çalıştığını tartıştı.

Jesse Aguirre'nin Slack iş günü, kendisinin ve meslektaşlarının günü planladığı standart bir teknik toplantıyla başlar - programcılar buna "stand-up" derler. Ofiste, Silikon Vadisi'nin önde gelen şirketlerinde çalışan ve Amerika Birleşik Devletleri'ndeki en iyi üniversitelerde okuyan insanlar bir araya geldi. 26 yaşındaki Aguirre, liseden bile mezun olmadı ve yetişkin yaşamının çoğunu hapishanede geçirdi. Slack onun ilk gerçek işvereni. Ancak kod yazmayı öğrendiği birkaç yıl içinde Aguirre, bir geliştirici için tartışmasız en yararlı beceriyi geliştirdi: sorunları kendi başına çözme yeteneği.

Aguirre, Slack'in Last Mile, WK Kellogg Foundation ve Free America ile birlikte başlattığı Next Chapter'ın ilk setinde Lino Ornelas ve Charles Anderson'a katıldı. Sonraki Bölümün amacı, eski mahkumların teknoloji alanında iş bulmalarına yardımcı olmaktır. Proje geçen yıl tam istihdamı garanti etmeyen bir staj olarak ortaya çıktı, ancak bu yılın Haziran ayında, Slack'in halka arzından sadece birkaç gün önce, Aguirre, Ornelas ve Anderson'a şirketin hisselerini satın alma seçenekleriyle birlikte tam zamanlı teklif verildi. Aguirre ve arkadaşları yeni bir soruyla karşı karşıya kaldılar: Başarılı olacaklar mı? Doğal olarak, tanınmış bir kuruluşa erişim tek başına bunu vaat etmiyor.

“İş gibi hiçbir şeyin gücü durduramayacağı doğru. Ancak hapishaneden sonra topluma geri dönmek zorlayıcıdır - ek destek olmadan tek bir iş genellikle yeterli değildir”diyor California merkezli eski bir mahkum uyum programı olan Root & Rebound'un yönetici direktörü Katherine Catcher.

Eski mahkûmların iş bulması ve iş bulması zordur. Kaliforniya'daki bu insanların yaklaşık üçte ikisi, serbest bırakıldıktan sonraki üç yıl içinde cezaevine geri dönüyor. Tam zamanlı çalışma, nüksetmeyi azaltmanın en etkili yollarından biridir, ancak bir kişinin yetişkin yaşamının çoğunu parmaklıklar ardında geçirip geçirmediğini bulmak kolay değildir. Adli sicil kaydı bulunan kişilere yönelik ayrımcılık da dahil olmak üzere çeşitli nedenlerle, aralarındaki işsizlik oranı ülke ortalamasının altı katından fazladır.

Bir iş teklifi aldığımda kendimi NBA'e çağrılan bir kolej çocuğu gibi hissettim. Ama geçmişim göz önüne alındığında, kanıtlayacak çok şeyim olduğunu da hissediyorum”diyor Aguirre.

Yazılım geliştirme işine ilk olarak, ilerici rehabilitasyon programlarıyla tanınan California'daki Ironwood Hapishanesinde hapishanedeyken başladı. Bir hapishane işletme ve programlama programı olan Last Mile'ın ilk ayında, Aguirre ve arkadaşlarının bir bilgisayara erişimi yoktu. Kodu kağıda yazdılar. Aguirre, ilk projesinde In-N-Out Burger sitesinin kodunu, ana sayfasının yalnızca basılı bir kopyasını kılavuz olarak kullanarak yeniden oluşturdu.

Slack'teki üç eski mahkumun küratörü Drew McGahie, hazır çözümleri olmayan görevlerin üstesinden gelme yeteneklerine hayran kaldı. “Onların deneyimlerini hatırlarsanız, o zaman her şey netleşir. Hepsi internete erişimi olmayan bir ortamda kod yazmayı öğrendi. Sürüşleri var,”dedi McGahie.

Ancak en başından beri Aguirre, hapishane damgasının salıverildikten sonra hiçbir yerde kaybolmadığı konusunda netti. Bazı Slack istemcileri, sabıka kaydı olan kişilere verilerine erişimi kısıtlar. Her üç stajyer de, tam olarak müşteri bilgilerini kullanmadığı için diğer geliştiricilerin kodunun kalitesini test etmek için programlar yazan test otomasyon ekibine alındı.

Slack'e başlamadan ve Silikon Vadisi'ne geçmeden önce Aguirre, Ornelas ve Anderson'ın çözmesi gereken birkaç başka sorunu vardı. İlk olarak, uzun bir bürokratik süreç olan değişen diğer yargı bölgelerinde şartlı tahliye ile serbest bırakıldılar. İkincisi, sabıka kaydı olan insanlar için uygun fiyatlı konut bulmak - özellikle sınırlı emlak piyasasına sahip San Francisco Körfez Bölgesi'nde - başlı başına bir günlük iştir. Aguirre, bir komşusu eski bir mahkumla paylaşmak istemediği için ilk odasından ayrılmak zorunda kaldı. Yaklaşık bir yıl bir arkadaşıyla birlikte yaşadıktan sonra, Aguirre kalıcı bir ev bulamadan 50'den fazla daire için başvurdu.

Geçmişte ve şu anda hapis yatmış olan Kenyatta Leal, “İş bulmak bir şeydir: Hapis cezasıyla ilgili damgalamanın iş bulmayı gerçekten zorlaştırdığını hepimiz biliyoruz, ancak aynı şey konut için de geçerli” diyor. Slack için Next Chapter için "Onboarding Manager" olarak çalışıyor.

Leal, oyun koçu olarak görev yapıyor ve konut, finans, kurumsal yönetim ve daha pek çok konuda Aguirra, Ornelas ve Anderson'a yardımcı oluyor. Ayrıca bir teknoloji danışmanı, iş kültürü danışmanı ve kariyer koçu var ve Slack'in kar amacı gütmeyen ortakları, stajyerlere barınma, şartlı tahliye, seyahat konusunda yardımcı oluyor ve Slack çalışanlarını ABD ceza hukuku konusunda eğitiyor. Bütün bunlar, birçok meslektaşından farklı bir ortamdan gelmesine rağmen, Aguirra'nın ofiste daha sakin hissetmesine yardımcı oldu.

Aguirre, California, Linwood'da, güney Los Angeles County'de ağırlıklı olarak Hispanik bir toplulukta büyüdü. O 11 yaşındayken ailesi doğuya Orange County'ye taşındı ve burada Aguirre birkaç yıl sonra yerel bir çetenin üyeleriyle temasa geçti. Yerel polis, onu telefon direğine tebeşirle çizim yapmak gibi küçük suçlardan mahkum etti, ancak ardından ciddi bir suçlama yapılmadı.

Daha sonra 13 Mart 2010'da yerel mafya üyesi Ramon Magan pompalı tüfekle vuruldu. Görgü tanıkları, onu öldürenin Aguirre olmadığını, ancak sonunda suçu işleyen adama silahı teslim edenin o olduğunu söyledi. Aguirre cinayete teşebbüs, saldırı ve çete üyeliği ile suçlandı. 18 yaşına girdikten birkaç hafta sonra ömür boyu hapse gönderildi.

Aguirre'nin kararı kamuoyunda infial yarattı. 2014 yılında Kaliforniya Temyiz Mahkemesi, Aguirre'nin "etkisiz" bir avukatı olduğuna ve kararın "acımasız ve olağandışı ceza sorunlarına yol açtığına" karar verdi. Duruşmada, Aguirre'nin cezası yedi yıla indirildi, buna devlet tarafından gangsterlerle irtibat kurmaktan on yıl hapis cezası eklendi. Ardından, Noel Arifesi 2017'de Aguirre, o zamanlar Kaliforniya Valisi olan Jerry Brown'ın, Aguirre'nin hapishanedeki örnek davranışı ve çalışma etiğine atıfta bulunarak bu on yıllık artışı iptal etmeye karar verdiğini öğrendi. O zamana kadar, Aguirre GED'i (Genel Eğitim Geliştirme - lise diplomasına eşdeğer bir diploma) aldı, programlama eğitimini tamamladı ve neredeyse sekiz yılını parmaklıklar ardında geçirdi. Derhal serbest bırakılmaya hazırdı.

Geçen yıl, Slack CEO'su Stuart Butterfield ve bir grup meslektaşı, San Francisco'nun kuzeyindeki San Quentin Hapishanesindeki Son Mil programına katıldı. Butterfield özellikle projenin titizliğinden ve mahkumların yarattığı yazılımın kalitesinden etkilenmişti. Aguirre'nin piyasaya çıktığı sıralarda Slack, Next Chapter programının temellerini atmaya başladı.

Şirketin hayırsever kolu olan Slack for Good'un amacı, yeterince temsil edilmeyen insanları teknoloji arenasına getirmektir. “İki temel değerimiz birleştirmek ve empati kurmaktır. Sonraki Bölüm, yalnızca Amerika Birleşik Devletleri'nde inanılmaz derecede önemli bir konuyla ilgili farkındalığı artırmanın değil, aynı zamanda çalışanlarımızın bu değerlerin bizim için önemli olduğunu anlamalarını sağlamanın bir yolu haline geldi”diyor Slack for Good başkanı Deepti Rohatgi.

Sonraki Bölüm'ün ilk seti on adaydan üçünü aldı. Hepsi, Slack işe alım görevlileri ve herhangi bir giriş seviyesi programcı arasındaki bir konuşmayı andıran sıkı bir görüşmeden geçti. Aguirre bu üç kişiden biri oldu.

San Quentin'de gözaltında tutulduğu sırada Last Mile programını da tamamlayan Leal, “Sosyal bir konuyu araştırmak istiyorsanız, ona yaklaşmanız gerekiyor” diyor. Orada Leal, Rocketspace hızlandırıcısının CEO'su Duncan Logan ile bir araya geldi. Serbest bırakıldıktan sonra beş yıl Logan için çalıştı.

Leal, "Bu büyük bir paradigma kayması - altıya dokuz fitlik bir hücrede yaşamaktan ve hayatınız üzerinde minimum etkiye sahip olmaktan, aniden 21. yüzyılın altına hücum etmeye kapılmaya kadar," diyor.

Şimdi, sadece stajyerlerin işe başlamasına yardımcı olmakla kalmıyor, daha da önemlisi, şirketin geri kalanına Amerika Birleşik Devletleri'nde hapsedilmenin ne demek olduğunu anlatıyor. Ancak, suç geçmişi olan üç kişinin işe alınması, her yıl 600 binden fazla kişinin cezaevinden tahliye edildiği ülkedeki genel durumu özellikle etkilemiyor. Slack gibi programlar özgürleşmiş vatandaşların kendilerini değerli hissetmelerine yardımcı oluyor, ancak teknoloji sektörünün tüm sosyal sorunları çözebileceğini ummaya gerek yok. Slack gibi şirketler tarafından alkışlanmamız bekleniyor, ancak özel işletmelerin günlük konut ve sağlık hizmetlerine büyük ölçüde sırt çevirdiğini ve bunun kar amacı gütmeyen kuruluşlar ve topluluk kuruluşları tarafından yapıldığını anlıyoruz”diye ekliyor Catcher.

Slack basın servisinin bir sözcüsüne göre şirket, bir projenin mahkumların küresel uyum sorunlarını çözmeyeceğini kabul ediyor. Ancak, Slack'in en azından cezaevinde bulunan çalışanlarına yardım etmeyi umduğunu belirtti.

Aguirre, Ornelas ve Anderson'ın yaşamları üzerindeki etkisinin yanı sıra, Sonraki Bölüm'ün en önemli paketi, Slack çalışanlarının ve şans eseri bir bütün olarak teknoloji endüstrisinin bakış açısında bir değişiklik olabilir. Slack, farklı sosyal gruplar arasında yetenek bulma konusunda rekabetin bir kısmını çoktan geçmiş durumda. Eski mahkumları işe almak için bir plan oluşturmak ve cezaevinde bulunanlara karşı personelin tutumunu değiştirmek, kamuoyunda daha da büyük bir değişime yol açabilir. Slack, çalışanların konut bulma ve araba kaydettirme de dahil olmak üzere eski mahkumların sorunlarını simüle ettiği "serbest bırakma simülatörleri" de dahil olmak üzere ceza hukuku üzerine çok sayıda kurumsal toplantıya ev sahipliği yaptı. Geçtiğimiz birkaç yıl içinde, şirketin 200'den fazla çalışanı, gelecek vadeden geliştiricileri eğitmek için San Quentin Hapishanesini ziyaret etti.

Leal, "Slack'e ilk geldiğimizde korku vardı" diye itiraf ediyor. Bazı çalışanlar eski mahkumlarla çalışmaktan çekinirken, diğerleri programın daha önemli görevlerden uzaklaşabileceğine inanıyordu. Leel, Slack ekibiyle yaptığı konuşmaların bu tutumu değiştirmeye yardımcı olduğunu söylüyor.

Aguirre altı aydır Slack'te. Ekibinin kıdemli üyelerinden biri oldu, bu yüzden yeni çalışanlar tavsiye için ona geliyor. Cuma günleri, diğer bölümlerdeki geliştiricilerin test otomasyonunun nasıl çalıştığını anlamalarına yardımcı olacak kurslar veriyor. Genelde Ornelas ve Anderson ile yemek yer.

Aguirre, "Artık küçük şeyleri takdir ediyorum - herhangi bir yere gitme, Uber Eats ile sipariş verme, annemle istediğim zaman telefonda konuşma yeteneği" diyor.

Mesleğini geliştirmeye devam ediyor. Aguirre, kullanıcıların gördüğü Slack özelliklerinin üstesinden gelmesini sağlayacak ön uç geliştirmeye geçmek istiyor. (Bir uygulamanın belirli bölümlerini oluşturmak, programcıların istemci verilerine erişmesini gerektirmez.) “İleriyi düşünmekten hoşlanmıyorum çünkü işler her zaman değişiyor. Ama umarım beş yıl içinde iyi bir geçmişe sahip olacağım ve hikayem başkalarının benim geçmişimle insanlara karşı tutumlarını değiştirmesine yardımcı olacak."

Aguirre'nin Orange County'deki bazı arkadaşları programcıların ne yaptığını gerçekten anlamıyor ama yüksek teknolojinin ne olduğunu biliyorlar. Aguirre, yeni başlayanlar için kitaplar göndermeyi teklif ederek onları programlamaya sokmaya çalışır. “Onlara bunun eski bir geleneksel şirkette çalışmaya benzemediğini söylüyorum. Bu yeni bir şey,”diye belirtiyor.